電気製品購買部長

Date Posted:

2026-03-19

Country:

Japan

Location:

NOLEC: 2700-1 Koike, Shibayama-machi, Sanbu-gun, Chiba, 289-1624 JAPAN

エレベーター・エスカレーター構成部品のソーシング戦略策定／実行

リスクアセスメント／評価、コストセービング、部員マネジメント・納期管理

業務内容
オーチスで働きませんか？オーチスには、コラボレーション・イノベーション・エンパワーメントを重視し、「人」と「会社」の成長に向けて取り組む環境があります。 当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレーター（当社製）の購買部長職を募集しています。

【要件】

購買業務（電気部品）、マネジメント業務の経験

• 戦略的アプローチ、戦略的思考

• 開発プロセスと連動した購買戦略立案及び実行の経験

• 製造業での業務経験（エレベーター業界、自動車業界、重工業業界、電機業界歓迎）

【求められるスキル・経験】

開発部隊・工場各部門・カテゴリーマネジャーと連動したソーシング戦略企画 コスト分析 QCD、財務の観点によるサプライヤー評価 他部門、APAC、US本社とのコミュニケーション、折衝 ピープルマネジメント、目標管理 サプライヤーマネジメント：納期管理・価格折衝 英語 ビジネスレベル（会議、メール、電話、レポート作成、プレゼンテーション（資料作成と発表））

【求める人材像】

セルフスターター、自ら変革を求め変革を楽しめる方、デジタル化推進に積極的な方。多様性を理解しグローバル組織の戦略を理解し日本のビジネス慣習とバランスを取りながら業務を進められる方。

【給与レンジ】

年収：想定年収～1500万円
＊交通費は別途

【勤務地】NOLEC

千葉県 山武郡 芝山町小池2700-1（通勤バス成田駅よりあり）

＊社宅可

＊車通勤可

【働き方】

出張：あり（月0～2回程度）

残業：あり

フレックスタイム制度：あり（コアタイム無スーパーフレックス）

ワークスタイル：リモートワーク週1-2回可（応相談）

※着任後2週間程度は部内コミュニケーションを重視し原則オフィス出勤

・賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します。
・有給休暇は入社時に付与します：前職の付与日数を考慮します
・2025年度全社平均有給取得日数：14日間

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

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