Verstrke unser Team am Standort Frankfurt ab dem 15. Januar fr 6 Monate als Praktikant HR (m/w/d)
Deine Aufgaben
- On- Offboarding: Du bist fr die Erstellung des monatlichen HR-Newsletters verantwortlich und du untersttzt beim On- und Offboarding von Mitarbeiter:innen.
- Prozesse & Prsentationen: Du stellst sicher, dass allgemeine interne HR-Ablufe und Weiterbildungsprozesse sorgfltig dokumentiert und nachvollziehbar sind, und bereitest Prsentationen fr verschiedene Zielgruppen auf.
- Strategische Einblicke: Du untersttzt das HR Business Partner Team flexibel bei verschiedenen Aufgaben und erhltst dabei Einblicke in strategische HR-Themen.
- Datenpflege: Verantwortungsbewusst kmmerst Du Dich um die regelmige Aktualisierung und Pflege unserer HR-Dokumente, Checklisten und Templates und trgst so zur Effizienz und Struktur im HR-Bereich bei.
Was Du mitbringen solltest
- Studium: Du bist an einer Hochschule oder Universitt immatrikuliert und befindest Dich mindestens im dritten Semester.
- Erfahrung: Du hast bereits erste nachweisbare Erfahrung im Bereich Human Resources gesammelt (Ausbildung, Praktika, Werkstudenten-Ttigkeit).
- Interesse und Arbeitsweise: Du hast groes Interesse am Bereich Human Resources und zeichnest Dich durch eine sorgfltige und selbststndige Arbeitsweise aus.
- Struktur und Verlsslichkeit: Du arbeitest strukturiert und zuverlssig das Team kann sich auf Dich verlassen.
- IT und Sprachkenntnisse: Der Umgang mit MS Office-Programmen, insbesondere Excel, Word und PowerPoint, ist kein Problem fr Dich und Dir fllt es leicht, Dich in neue Systeme und Anwendungen einzuarbeiten. Zudem verfgst Du ber verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Was wir Dir bieten
- Ein internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld
- Vielfltige und abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum fr eigenverantwortliches Arbeiten
- Strukturierte Einarbeitung und individuelle Betreuung durch erfahrene Kolleg:innen
- Die Mglichkeit, aktiv an Prozessen mitzuwirken und neue Ideen einzubringen sowie deren Umsetzung mitzugestalten
- Ein engagiertes, kollegiales und wachsendes Team mit ausgeprgtem Teamgeist und gegenseitiger Wertschtzung
- Eine Unternehmenskultur, die Professionalitt mit einem wertschtzenden Miteinander verbindet
- Umfangreiche Mglichkeiten zur persnlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Flexibles Arbeiten mit der Option, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten
Du erfllst nicht jede einzelne Anforderung? Mach Dir keine Sorgen! Studien haben gezeigt, dass einige Gruppen, wie Frauen oder People of Color, sich seltener auf Stellen bewerben, wenn sie nicht alle Anforderungen erfllen. Bei FGS Global sind wir bestrebt, ein vielfltiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn Du also von dieser Stelle und unserem Unternehmen begeistert bist, Deine bisherige Berufserfahrung aber nicht perfekt mit jeder Qualifikation in der Stellenbeschreibung bereinstimmt, mchten wir Dich ermutigen, Dich trotzdem zu bewerben. Vielleicht bist Du ja genau der/die richtige Kandidat:in fr diese oder eine andere Stelle.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte fge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei. Du hast noch weitere Fragen zur Ttigkeit, zu FGS Global oder auch darber hinaus?
Mehr Informationen findest Du hier: FGS Global
