加入我们的项目交付团队,担任高级机械系统设计工程师你将领导HVAC结构和集成机械系统的设计与优化,在每个项目阶段带来技术专长和战略思维
你将做什么？
- 为多样化应用设计和交付机械系统,包括HVAC结构框架和集成设备
- 定义技术策略设备选型和设计标准,确保质量和合规性
- 在实验室和现场环境中诊断和解决复杂的机械系统问题
- 提供技术风险评估和商业指导,为项目规划和执行提供信息支持
我们在寻找哪些关键技能？
- 机械设计 - 中级水平为HVAC和结构系统创建详细规格
- HVAC系统设计 - 中级水平为不同市场细分设计气候控制解决方案
- 设计优化 - 中级水平优化设计以平衡性能成本和合规性
- 技术解决方案设计 - 中级水平将客户需求转化为可执行的工程交付成果
- 系统架构 - 发展水平为多系统机械环境定义集成策略
- 问题解决 - 中级水平在实验室和现场环境中诊断和解决技术挑战
- 需求分析 - 中级水平将客户和监管规范解读为设计标准
- 技术文档 - 中级水平编制清晰的报告测试计划和设计文档
什么资质会让你成功？
- 出色的指导能力你能清晰而耐心地引导和审查初级工程师的工作
- 适应性和持续学习心态你能跟上不断演进的标准和技术
- 有效的咨询技能你能向内部团队和客户传达技术概念
- 能够独立工作,同时遵守质量合规和程序标准
这对我有什么好处？
- 在多个市场细分中从事复杂集成机械系统的高影响力工作
- 指导工程师并塑造技术方向的机会
- 重视创新和技术卓越的协作团队环境
- 职业发展支持,助力提升你的专业技能
将你的机械设计专长带到一个准备欢迎你的团队--立即申请!
为您量身打造的回报
我们的全方位奖励体现了我们对您的重视这不仅是薪酬和福利-it是对您的重要投资该方案旨在支持您的表现成长安全感和潜能提升它帮助您照顾自己和家人规划未来提升技能与职业发展在包容的环境中协作并为社区作出贡献在施耐德电气我们始终关注对您最重要的事情欢迎访问我们的 职业发展页面 了解更多
* 不同国家和地区可能适用不同的计划与项目
你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响？ 当你考虑加入一个新团队时企业文化至关重要在施耐德电气我们的价值观与行为准则是构建卓越文化助力业务成功的基石我们坚信"IMPACT" 核心价值观-- 包容Inclusion精进Mastery使命Purpose力行Action求知Curiosity共赢Teamwork-- 源于每一位成员的践行 "IMPACT" 更是我们向你的诚挚邀约无论你身处何种岗位都能在施耐德电气将可持续发展的愿景转化为实际行动这是一份号召邀请你将个人职业发展与创造更具韧性更高效率更可持续的世界这一宏伟目标紧密相连 我们正在寻找"影响力创造者"IMPACT Makers-- 那些能在自动化电气化与数字化的交汇点将可持续发展愿景转化为切实行动的杰出人才我们推崇每一位"影响力创造者"并相信每个人都有潜力成为其中一员 加入施耐德电气成为"影响力创造者"-- 即刻申请！ 全球营收达 400 亿欧元 有机增长率超 9% 业务遍及 100 多个国家和地区员工超 15 万人 申请须知 所有岗位均需通过线上申请方可纳入考量本岗位招聘将持续至合适人选到岗为止 多元化与包容性承诺 施耐德电气致力于成为全球最具包容性与人文关怀的企业我们为世界各地的每一个人提供公平的机会确保所有员工都能感受到独特的价值认同在安全的环境中全力以赴贡献所长我们珍视并反映所运营社区的多元性"包容" 是我们的核心价值观之一我们坚信个体的差异能让企业与个人变得更加强大我们承诺在一切工作中积极倡导包容性 道德与合规准则 在施耐德电气我们坚守最高标准的道德与合规要求并坚信信任是核心价值基石《信任宪章》Trust Charter是我们的行为准则彰显了我们在道德安全可持续发展质量及网络安全方面的坚定承诺为我们业务的方方面面提供支撑也体现了我们尊重他人真诚对待所有利益相关方的意愿你可通过此处了解更多关于《信任宪章》的信息 平等就业机会声明 施耐德电气是一家倡导平等就业机会的雇主我们的政策是在招聘录用培训调动及晋升等各个环节为所有符合条件的个人提供平等的就业及发展机会不因种族宗教肤色性别残疾国籍血统年龄军籍性取向婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或行为而产生歧视
