Tècnic/a de manteniment preventiu

At Jabil (NYSE: JBL), we are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, supply chain, and manufacturing solutions. With 60 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.

T'agradaria formar part de l'equip d'Operacions de Jabil Tortosa?

Busquem una persona metòdica i responsable per incorporar-se al nostre equip de manteniment. Treballaràs sota supervisió propera i realitzaràs tasques simples o rutinàries seguint instruccions detallades. Aquest rol requereix compromís, organització i ganes d'aprendre.

Què faràs en el teu dia a dia?

🛠️ Realitzar el manteniment preventiu programat.

🔩 Realitzar petites reparacions de la línia de producció.

🧰 Diagnosticar i solucionar problemes de les línies.

🔐 Complir amb tots els procediments de seguretat de l'empresa.

➕ Realitzar altres tasques que se't puguin assignar.

Què esperem de tu?

📢 Comunicació efectiva: transmet idees amb claredat i escolta activament, adaptant el missatge al context i a l'interlocutor.

🤝 Treball col• laboratiu: coopera amb altres, comparteix informació i contribueix a assolir objectius comuns en un entorn inclusiu.

🚀 Actitud proactiva: Anticipat a les necessitats, pren iniciatives i aporta solucions de manera autònoma i positiva.

🛡️ Compromís amb seguretat i qualitat: garanteix que tot compleixi els estàndards més alts cuidant persones i producte.

Quins requisits busquem?

✅ Experiència en equips electromecànics, especialment en entorns de fabricació i motlles d'injecció.

✅ CFGM Manteniment Electromecànic.

✅ Coneixement en mecànica, manteniment electromecànic, mecanització.

✅ Disponibilitat per treballar en torns de matí i tarda.

Què t'oferim?

📍 Treballaràs a la nostra planta de producció a Tortosa, en un entorn proper i amb bon ambient.

📊 Projectes estratègics dins d'una empresa global amb recorregut.

🤝 Un equip compromès, que valora les persones i el talent que sumen amb actitud.

🌱 Formació contínua i oportunitat de créixer en un entorn tècnic.

Si creus que encaixes amb aquest perfil i et ve de gust formar part del projecte, apunta't a l'oferta. ⬇️⬇️

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver's license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.

Accommodation Statement

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.