Sobre a rea:
A rea de Talent Strategy & Recruitment Excellence responsvel por desenhar, evoluir e escalar as melhores prticas de recrutamento do BTG Pactual. Atuamos de forma transversal junto aos times de Talent Acquisition, lideranas e reas de negcio para tornar os processos seletivos mais eficientes, consistentes e orientados melhor experincia para candidatos e stakeholders.
Nosso papel vai alm da operao do recrutamento: buscamos constantemente oportunidades de inovao, automao e uso de tecnologia para aumentar a qualidade das contrataes, reduzir frices no processo e garantir que o BTG continue atraindo e selecionando os melhores talentos do mercado. A rea tambm lidera iniciativas de governana, mtricas, experincia do candidato, inteligncia de dados e aplicao de solues de IA ao longo da jornada de contratao.
No seu dia a dia:
- Mapear, analisar e redesenhar processos de recrutamento e seleo, identificando oportunidades de ganho de eficincia e melhoria da experincia dos usurios.
- Liderar projetos de automao e transformao digital dentro da rea de Talent Acquisition.
- Atuar como owner de iniciativas de Inteligncia Artificial aplicadas ao recrutamento, desde a identificao de oportunidades at a implementao das solues.
- Construir indicadores, dashboards e anlises para monitorar performance, qualidade de contratao, experincia do candidato e eficincia operacional.
- Estruturar e disseminar padres, playbooks e melhores prticas de recrutamento para garantir consistncia entre diferentes times e reas.
- Trabalhar em parceria com recrutadores, gestores e equipes de tecnologia para implementar melhorias contnuas na jornada de contratao.
- Coletar feedbacks de candidatos, lideranas e recrutadores para evoluir continuamente os processos seletivos.
- Identificar gargalos operacionais e propor solues escalveis para reduo de trabalho manual e retrabalho.
- Pesquisar tendncias de mercado, novas tecnologias e benchmarks de Talent Acquisition para trazer inovao ao BTG.
- Apoiar a construo de uma cultura de recrutamento cada vez mais orientada por dados, eficincia e excelncia na experincia do candidato.
Esperamos de voc:
- Perfil analtico, com forte capacidade de estruturar problemas e transformar dados em aes.
- Interesse genuno por recrutamento, experincia do candidato, tecnologia e inovao.
- Experincia em gesto de projetos, melhoria de processos ou operaes de RH/Talent Acquisition.
- Capacidade de influenciar stakeholders e conduzir iniciativas de forma transversal em um ambiente dinmico.
- Mentalidade de dono, buscando constantemente novas oportunidades de evoluo e impacto.
- Conhecimento ou familiaridade com ferramentas de ATS, automao, analytics ou Inteligncia Artificial ser considerado um diferencial.
- Excelentes habilidades de comunicao e organizao.
- Curiosidade intelectual para testar novas solues e transformar ideias em iniciativas prticas.
- Forte orientao para resultados, experincia do usurio e melhoria contnua.
Benefcios:
- Participao nos Lucros e Resultados (PLR);
- Auxlio Alimentao e Refeio;
- Plano Mdico;
- Plano Odontolgico;
- Auxlio Creche/Bab;
- Vale Transporte;
- WellHub;
- TotalPass;
- Programa de Apoio Pessoal (EAP);
- Planos por adeso como Previdncia Privada e Seguro de Vida;
- Desconto em Farmcia;
- Programa de Nutrio;
- Programa de Gestantes;
- Licena Maternidade e Paternidade Estendida empresa Cidad
