Territory Manager  (w/m/x) Endoprothetik (Region München / Allgäu)

Life Unlimited. Smith+Nephew ist ein führendes Medizintechnikunternehmen, das Technologien für ein Leben ohne Einschränkungen entwickelt und produziert.

Als Territory Manager (w/m/x) im Bereich Orthopädie übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche Beratung zu innovativen Medizinprodukten aus dem Bereich Endoprothetik (Joint Reconstruction) und tragen aktiv zur Umsatzsteigerung in Ihrem Gebiet bei.

In dieser Schlüsselposition sind Sie nicht nur Ansprechperson für unsere Kunden, sondern auch ein wertvoller Partner für das OP-Personal während Gelenkersatzoperationen. Ihre fundierte Expertise und Ihr tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der medizinischen Fachkräfte ermöglichen es Ihnen, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und das Vertrauen unserer Kunden zu gewinnen.

Durch Ihre proaktive Herangehensweise und Ihr ausgeprägtes Engagement tragen Sie entscheidend dazu bei, die starke Partnerschaft mit den Kunden weiter auszubauen und deren Zufriedenheit zu maximieren.

Verkaufsgebiet: Großraum München / Allgäu (inkl. Augsburg, Starnberg Kempten, Landsberg a. Lech, Garmisch-Partenkirchen)

Was man in diesem Job macht?

• Pflege der Bestandskunden und strategische Akquise von Neukunden

• Fachliche Beratung von Fachärzt/-innen, Pfleger/-innen, OP-Personal und Einkäufer/-innen zu Produktlösungen für die Endoprothetik für größere Gelenkregionen (Knie, Hüfte, Schulter)

• Aufbau von vertrauensvollen, langfristigen Beziehungen mit unterschiedlichen Stakeholdern

• Begleitung von Operationen mit dem Ziel, durch Anleitung und Information einen fachgerechten Einsatz unserer Produkte sicherzustellen

• Teilnahme und Unterstützung bei Workshops, Schulungen sowie Kongressen

Was man braucht, um in diesem Job erfolgreich zu sein?

• Eine medizinische Ausbildung z.B. als OP-Pfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder ein vergleichbares Studium (z.B. Medizintechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation durch entsprechende Berufserfahrung

• Medizinische Grundkenntnisse und OP-Erfahrung (idealerweise Schwerpunkt Chirurgie / Orthopädie / Reconstruction)

• (Erste) Erfahrung im Vertrieb von medizinischen Produkten (bspw. als Medizinprodukteberater, Sales Representative, Account Manager)

• Talent für Verhandlungen und Kommunikation

• Selbständiges, zielorientiertes Arbeiten motiviert Sie

• Sichere Anwendung von IT Systemen wie z.B. MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (Wort & Schrift)

• Führerschein der Klasse B und Wohnort in dem genannten Gebiet

You. Unlimited.

Als Medizintechnikunternehmen ist es unser oberstes Ziel, Gesundheit und Wohlbefinden wiederherzustellen und zu fördern. Dies bezieht sich gleichermaßen auf Patient*innen sowie auf unsere Mitarbeiter*innen.

• Inklusion& Gleichberechtigung:Wir streben nach einer Unternehmenskultur, die sich durch gegenseitigen Respekt, Unterstützung und Wertschätzung auszeichnet. Erfahren Sie mehr über unsereKultur auf unserer Website oder beikununu.

• Attraktive Vergütung:Neben einem attraktiven Gehaltspaket erhalten Sie auch Zugang zu unserem Pensionsplan sowie Smith+Nephew Aktien

• Work/Life Balance:30 Tage Urlaub, Programm für mentale Gesundheit und jährlich ein zusätzlicher Urlaubstag für ehrenamtliches Engagement (Volunteer Day)

• Entwicklung:Kontinuierliche Weiterbildung in unserer SN Sales Academy „Selling Unlimited“ und durch begleitendes Coaching im Tagesgeschäft

• Firmenwagen:Ein hochwertiges Auto, auch zur privaten Nutzung

• Weitere Benefits:Vergünstigungen für Sportangebote (Egym Wellpass), Fahrrad-Leasing (JobRad) sowie berufliche & private Unfallversicherung

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann möchten wir Sie gerne per (Video-)Telefonat kennenlernen. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf (PDF) online über unser Karriereportal.

Hinweis zum Lebenslauf: Gern dürfen Sie auf personenbezogene Angaben wie z.B. Geburtsdatum, Familienstand oder Foto verzichten.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen.

Smith & Nephew GmbH, Merve Krabbenhöft (she/her), Talent Acquisition Specialist, Van-der-Smissen-Straße 9, 22767 Hamburg

Das voraussichtliche Grundgehalt für diese Position liegt zwischen 62.500 € und 93.750 € pro Jahr.

Das tatsächliche Grundgehalt, das erfolgreichen Bewerber*innen angeboten wird, basiert auf objektiven, tätigkeitsbezogenen Faktoren, darunter (unter anderem) relevante Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrung, Umfang und Verantwortlichkeiten der Position, Standort sowie interne Gleichstellungsaspekte.Vergütungsentscheidungen werden anhand einheitlicher und geschlechtsneutraler Kriterien getroffen, im Einklang mit den geltenden Gesetzen zur Lohntransparenz.

Zusätzlich zum Grundgehalt ist für diese Position eine Vertriebsprämie auf Basis festgelegter Ziele vorgesehen. Die Höhe der Prämie hängt von der individuellen Leistung in dieser Position ab.

Diese Position wurde im Rahmen unserer internen Stellenarchitektur bewertet und einer definierten Gehaltsstufe zugeordnet, um Einheitlichkeit und Fairness zu gewährleisten.

#LI-MK1